県では、男性労働者が育児に参加しやすい職場環境づくりなど、仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業を、ハッピー・パートナー企業における上乗せ認定・「パパ・ママ子育て応援プラス」として認定し、その取組を支援しており、その一環として、男性の育児休業取得に対する助成金をご用意しています。
企業及び労働者の皆様におかれましては、本助成金を活用し、育児休業の積極的な取得をご検討ください。
なお、本助成金の申請に当たっては、企業が「パパ・ママ子育て応援プラス認定」を取得している必要があります。認定には通常2~3週間程度かかりますので、申請期限に間に合うよう、早めに認定手続きをお願いします。
令和5年度からの変更点
・通算28日以上の育児休業のカウントから有給扱いの日数を除く取り扱いとする。
▶ 「育児のための特別休暇」や「育児休業」等に、賃金計算に当たり有給扱いの日数(基本給の計算期間としている日数)がある場合は、当該日数を除き通算28日以上の休業を満たす必要があります。
▶ 目的が限定されない年次有給休暇や、育児目的以外の特別休暇・休業(忌引き休暇、介護休暇、病気休暇、子の看護休暇など)は、引き続き対象外です。
・上記に伴い申請様式に変更がありますので、「4 申請様式等」よりダウンロードしてください。
男性の育児休業取得促進助成金の情報
実施機関 | 新潟県 |
都道府県 | 新潟県 |
対象地域 | 新潟県 |
公募期間 | 2023年4月10日(月)〜24年3月31日(日) |
対象業種 | 漁業,製造業,情報通信業,卸売・小売業,飲食業,建設・不動産業,サービス業,運輸業,医療・福祉,農業・林業,宿泊・旅館業 |
対象者 | 企業,個人 |
上限金額 | 5万円 |
新潟県の関連情報
新潟県の総人口は、2177万人です。
新潟県の事業者数は、76279です。
新潟県の花は、チューリップです。
新潟県の木は、ユキツバキです。
新潟県の鳥は、トキです。